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协会工作
创一流孵化平台 兴区域产业新城——长春国投长德工业园欢迎您!
关于申报长春制造业企业100强的通知
我会派员参加“吉林化纤”管理创新经验交流现场会
2019年全国企业家活动日在北海举行
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关于组织开展全国智慧企业建设创新实践案例 征集活动的通知
关于《大国工业梦》丛书之《寻梦半导体》和 《工业食粮》征集企业案例的通知
关于征集工业基础体系相关企业和信息的通知
关于组织申报第二十六届 全国企业管理现代化创新成果的通知
我会召开会长座谈会
我会派员参加“?#31918;?#28595;大湾区科?#21363;?#26032; 引领企业发展”培训班
在创建劳动关系和谐企业工作中有突出贡献我会5家企业7个人榜上有名
《振兴中的长春制造》研讨会在我会举行
省闽商总商会李建国会长来我会联谊
交流合作 共谋发展——我会领导走访长春市机械制造行业商会
关于开展2018~2019年度全国企业文化优秀成果发布活动的通知
成果交流促发展 经验分享共成长——市企联企协一行到市建筑业协会交流座谈
王君正同志深情寄语:长春明天更美好,人民生活更幸福!
我会组织企业?#19994;?#38271;春新区和长春兴隆综合保税区参观学习
我会与九台农商银行联合举办 小微企业专场银企签约对接会
大力弘扬企业家精神 推动民营经济加快发展
王君正:坚定发展信心 抢抓战略机遇 促进民营经济蓬勃发展
我会召开提升和谐劳动关?#30340;?#21147; 扶持企业政策解读会议
提升和谐劳动关?#30340;?#21147; 扶持企业政策解读会议通知
我会深入开展作风大整顿活动
胡晓丽一行来我会调研
我会领导深入企业调研 促合作求发展
我会领导深入会员单位 为企业服务
关于推荐第二批就业扶贫基地和典型企业的通知
我会主办2018长春市企业家活动日暨企业高峰论坛
于召开长春市2018年企业家活动日 会议的通知
2018中国企业500强公布
2018中国500强企业高峰论坛在陕西省西安?#26032;?#37325;召开
关于征集工业强基一一2018年存储器一条龙应用计划有关企业的通知
王忠禹会长一行来我省进行调研
我会与市建筑协会进行工作交流
2018年全国企业家活动日在江阴召开
我会派员参加“学习浙江新时代 企业家精神”培训班
关于组织申报第二十五届全国企业管理现代化创新成果的通知
长春市企联企协召开六届六次常务理事(扩大)会议
关于召开长春市企联企协 六届六次常务理事(扩大)会议的通知
王海英、李维彬等领导同志 来我会调研指导工作
市人社局领导来我会调研
关于召开长春市企联企协 六届六次常务理事(扩大)会议的通知
关于举办转型升级?#24403;?— 新时代主题论坛的通知
市工信局领导来我会调研
弘扬企业家精神发挥企业家作用 坚守实体经济落实高质量发展
中企联关于贯彻落实中央经济工作会议精神的通知
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我会冯占祥副会长赴郑州 参加全国企联工作座谈会
市委书记王君正、副市长白绪贵 对我会调研报告做出重要批示
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我会会员参加“企业家刑事法律 风险防范”高端论坛
我会冯占祥副会长赴郑州参加全国企联工作座谈会
我会领导到长热集团调研
我会派员?#26696;?#24314;参加企业融入“一带一路”培训班
构建和谐劳动关系 保障职工基本权益
关于举办工业机器人关键技术及产业化升级高级?#34892;?#29677;的通知
关于组织申报第二十四届全国企业管理现代化创新成果的通知
我会领导参加第二届中国?榆树全民易物节开幕式
王国发会长来我会调研
市工信局与我会联?#31995;?#21439;(市)区、开发区调研
关于为各会员企业建立?#36139;?#35838;堂的通知
我会与吉大管理学院合作举办私董会?#25353;?#25968;据应用培训班
市工信局李维彬局长来我会指导工作
市企联企协召开六届五次常务理事(扩大)会议
关于召开市企联企协六届五次常务理事(扩大)会的通知
?#24179;?#31185;?#21363;?#26032; 民营企业发展相关措施
市企联企协2016年主要工作及2017年工作要点
慰 问 信
经开区领导到市企联调研
关于开展2016~2017年度全国企业文化优秀成果、全国企业文化优秀案例、全国企
市企联专家咨询委员会成立
关于组织申报全国企业管理现代化创新成果的通知
市企联企协开展“两学一做”学习教育
赴?#20998;?#22235;国考察、学习活动的通知
省、市企联召开?#24179;?#20225;业转型升级座谈会
市企联企协2015年工作总结及2016年工作安排
市企联企协2015年工作总结及2016年工作安排
市企业联合会、企业家协会召开2016年工作会议
2016年企业出国考察的通知
2016中国创投长春峰会通知
长春市企联企协学习贯彻十八届五中全会精神
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中国企业500强榜单出炉(附名单)
《?#27431;?#26790;想——相约中国梦》北京残疾人艺术团演出招商说明
吉林省企业管理创新联盟(私人董事会)成员报名通知
市企联企协领导参加“中国行业协会商会如何转型”研讨会
2015年全国企业家活动日暨中国企业家年会开幕
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长春市企联企协召开“?#21171;?#31649;理创新 全面提升竞争力”座谈会
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工作报告-长春市企联企协六届三次常务理事(扩大)会议
长春市企联企协召开六届三次常务理事(扩大)会议
关于召开市企联企协六届三次常务理事(扩大)会的通知
调查报告—新常态下?#34892;?#20225;业发展及对策
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关于组织申报第二十一届全国企业管理现代化创新成果的通知
长春市企业家庆祝建国六十五周年书画展征稿通知
长春市企联企协举办企业家垂钓赛
王忠禹会长在学习贯彻习近平总书记给企业家回信座谈会上的?#19981;?/a>
习近平总书记给福建企业家回信
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新 春 慰 问 信
长春市企联企协召开六届二次理事会
抓住机遇 乘?#36139;?#19978; 努力创办全国一流的社会团体--市企联企协会长张元富
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全国企联系统秘书长工作会议在北京召开
市领导现场办公 助城发集团做大做强
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互联网时代企业管理如何创新——2012年全国企业
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创新与提升:职业经理人的使命与责任
我会领导参加第二届中国?榆树全民易物节开幕式
关于组织申报第二十四届全国企业管理现代化创新成果的通知
关于举办工业机器人关键技术及产业化升级高级?#34892;?#29677;的通知


各会员:

为贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,坚持道路自信、理论自信、制度自信、文化自信,积极培育和践行社会主义核心价值观,推动企业高质量发展,我会决定开展2018~2019年度全国企业文化优秀成果发布活动。这项活动是经中央九部委清理整顿评比达标表彰后批准保留的评选表彰项目,也是全国企业文化领域唯一保留的表彰项目,每两年举办一届。活动自2002年创建以来,共举办了十二届,表彰了企业文化优秀成果923项,有力地促进了我国的企业文化建设,受到企业界、经济界、学术界等社会各界的广泛关注和大力支持。为做好2018~2019年度的发布工作,现将有关事项通知如下:

一、活动总体安排

(一)基本程序

发布活动按照推荐申报、项?#31185;?#23457;和表彰宣传三个阶段进行。

(二)评选范围

在我国工商行政管理部门注册,具有法人地位的各类企业所创造的企业文化优秀成果。

(三)设立奖项

全国企业文化优秀成果设:特等奖、一等奖、二等奖。

(四)推荐申报

在企业自愿参评的前提下,本次活动主要采取推荐申报的方式,同一企业原则?#29616;?#33021;申报1项。

(五)表彰形式

对经评审确定表彰的企业和成果创造人,在2019年举办的全国企业文化年会上进行表彰,为获奖企业颁发单位奖牌、证书,为成果创造人颁发个人证书。

(六)截止时间

成果申报起止日期为:?#21592;?#25991;件印发之日起至2019年4月30日,过期不列入本届评比表彰范围。

二、申报要求

(一)申报条件

1、企业文化成果具有先进性。成果坚持社会主义先进文化前进方向,践行社会主义核心价值观,树立高度的文化自觉和文化自信;代表现代企业改革发展方向,符?#19979;?#33394;、健康、公平的发展潮流。

2、企业文化成果具有系统性。成果能够以科学系统的企业文化目标体系、工作体系、考核体系融入经营管理全过程,纳入企业发展战略;企业文化工作定岗定编,?#20013;平?/span>

3、企业文化成果具有独特性。成果符合企业经营发展的特点,体现了企业成长历程的经验积累,特色鲜明,个性突出。

4、企业文化成果具有实效性。成果对企业改革发展产生内在驱动力,发挥内强素?#30465;?#22806;树形象的作用,实现经济效益和社会效益相统一,推动企业高质量发展。

5、申报的企业文化成果原则上要运行实施满2年(含)以上。

(二)申报要求

1、填写申报表。填写2018~2019年度全国企业文化优秀成果申报表(附件一)。其中,主要创造人填写1~2人,参与创造人不超过4人。企业的上级主管单位和推荐单位的人员,?#32422;?#22806;单位咨询人员不列为创造人。撰写成果概述,要求精炼概括成果所体现的企业文化特点、企业文化建设经验和取得的突出业绩,?#36136;?#22312;800?#24544;?#20869;。

2、撰写成果报告。按照要求撰写企业文化成果报告(具体撰写要求见附件二),体现该成果对企业经营管理产生积极影响的一个或多个方面。这些方面主要包括:企业转型、技术创新、管理升级、企业党建、?#25918;平?#35774;、和谐企业、安全生产、绿色发展、诚信建设、社会责任、文化融合,等等。

3、?#35745;?#36164;料。准备企业文化成果主要创造人电子版照片(标准照和工作照各1张)及5张有关企业文化活动的电子版照片(具体要求见附件二)。

4、材料报送。申报表、成果报告等申报材料完善?#20013;?#21518;,将纸质版材料一式三份,连同电子版一并报送至评选表彰活动办公室。

三、评审办法

(一)组织机构

中国企业联合会成立评选表彰活动领导小组,下设办公室,负责活动的具体组织实施;建立全国企业文化优秀成果专家评审委员会,负责成果的审定工作。

(二)评审程序

评选审定工作分初审、复审和审定三个阶段。

1、初审。评选表彰活动办公室对申报材料进行初步审查,主要包括申报对象资格审查、否决项审核(包括企业诚信记录、安全生产、环境保护等信息的查验)及申报材料规范审验等。初审合格者进入复审程序。

2、复审。组织专家进行审读、评议,并根据需要实地考察部分企业,形成复审意见及候选成果名单。

3、审定。召开专家评审委员会会议,将复审合格的成果材料提交评委,依据评审规则和标?#21363;?#20998;,确定特等奖、一等奖?#25237;?#31561;奖成果名单。审定结果在中国企业联合会网站进行公示。公示无异议后,向社会发布2018~2019年度全国企业文化优秀成果名单。

四、表彰及宣传推广

一)发布表彰

评选结果在2019年举办的全国企业文化年会上进行表彰,并在中央主流媒体和网站进行发布。

(二)宣传推广

编辑出版2018~2019全国企业文化建设优秀成果文集,并在2019年全国企业文化年会上首发?#27426;?#21463;表彰企业的成功经验,联?#29616;?#22830;电视台、新华社、新浪网等媒体开展宣传报道,利用中国企联微信平台进行推广;推荐入选北京大学、清华大学、中国人民大学等重点院校教学案例库,将部分优秀成果收入中国企业联合会企业文化案例库。

(三)审查推荐

通过相关程序的审查,推荐部分受表彰企业为“全国企业文化建设最佳实践企业”候选单位。

五、工作要求和有关事项

(一)坚持公开、公?#20581;?#20844;正原则,确保评选表彰活动的示范意义。

(二)推荐和评选中不得以任何形式向企业收取费用增加企业负担。

(三)申报单位、推荐单位要据实填报、认真核实,并对所申报、推荐成果的真实性和可靠?#24895;?#36131;。

 

  址:昆山路3372号

联系人?#21644;?#20912;

  话:81712636

 


                长春市企业联合会 长春市企业家协会


一八年十一月二十三日



一、2018~2019年度全国企业文化优秀成果申报表 
二、2018~2019年度全国企业文化优秀成果报告撰写要求 

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